东营网讯 7月20日，记者从市人社局获悉，为有效拓宽新形势下引进外国人才工作渠道，大力引进经济社会发展需要的高精类缺人才和智力，我市近日出台了《东营市海外招才引智工作站管理办法》(以下称管理办法)，我市将于七月底赴英国、德国开展海外招才引智活动，考察设立第一批海外招才引智工作站，今后还将根据工作需要逐步设立其它工作站。

　　据了解，建立海外招才引智工作站主要是对外宣传我市发展成就、人才政策、岗位需求和合作信息；根据我市经济和社会事业发展需要，面向我市用人单位推荐并帮助引进海外高层次人才和应用性强、发展前景好的创新项目或先进技术。

　　按照《管理办法》，工作站实行经费资助和绩效挂钩制度，对工作站给予一定的经费支持，并按工作业绩支付报酬或给予奖励。每年给予工作站5-8万元人民币业务资助经费及组织活动所需经费；对为我市推荐和引入的外国高层次人才，成功入选省级、国家级引智项目资助计划的，分别给予5-30万元的人民币奖励。对引进高层次人才帮助我市用人单位取得市、省、国家级的科技成果的，每取得一项成果的，给予增加2-10万元的经费资助。对成功引进海外高层次人才的工作站，按照《山东省鼓励社会力量引进高层次人才奖励实施办法》，由我市推荐申报相应的奖励经费。 (记者 李喆)