面对高温天气,济南市城乡建设委员会明确发文,要求当气温达35℃以上时,建筑工地应当限时停工,对违反规定的单位将处以停工整顿的处罚。不过,记者探访济南东部一建筑工地发现,对于这一严令,建筑企业选择了无视,依旧在高温天气下违规开工。此外,别说领到高温补贴了,该建筑工地的工人甚至都不知道还有“高温补贴”的存在。

　　高温作息表看似很人性

　　29日下午2点30分左右,正是一天中天气最热的一个时间段,记者通过实时天气预报软件看到,此时的室外温度已经达到38℃。按照济南市建委下发的高温停工令的要求,当室外气温达到35℃时,建筑工地应当在11时到15时进行停工。

　　记者来到旅游路与舜华南路交叉口附近的一处工地,发现宿舍区仅有几位女工人在忙着清洗衣物,大部分宿舍都是大门紧锁,没有一位工人在宿舍内休息。

　　当记者打算进入施工区时,被门口的一位保安拦下。记者在入口处发现一张“高温时段作息时间表”,该时间表的落款时间为2016年7月29日。根据该时间表内容显示,当气温达40℃以上时,当日应停止一切室外作业;气温在37℃到40℃时,作业时间分别为上午6点至9点,以及下午4点30分至6点30分;气温在35℃到37℃时,作业时间分别为上午6点至10点30分,以及下午3点30分到6点30分。

　　按照规定,35℃-37℃时,工地11时-15时停工;37℃-40℃时,工地11时-16时停工;最高温超40℃时,全天停工。与官方要求的停工时间表相比,该处工地休息时间更长,看起来很人性化。

　　其实是一页废纸

　　按照这张作息时间表,此时工地应该正处于休息时间。但是记者发现,这里的建筑工人却正在高温中忙得热火朝天。

　　随后,记者从工地围挡的一处缺口来到正在施工的工地上,记者看到工地上的工人大部分上衣都已经湿透,唯一的降暑措施就是靠喝水和毛巾擦汗。而记者摸到工地上的随处可见的钢管时,发现此时的钢管已经十分烫手。

　　“我们没有时间表,领导让开工我们就开工,哪有你说的这个?”其中一位负责搬运钢筋工作的工人说。记者探访其他工地,超过35℃仍让工人户外作业的还有不少。

　　根本没领到高温补贴

　　按照我省高温补贴标准要求,室外、高温作业人员每月应当发放200元高温补贴,非高温作业人员应该每月发放140元高温补贴,发放时间为每年的6月到9月。

　　然而,记者采访获悉,建筑工作作为室外一线的高温作业人员,大多都不知道还有“高温补贴”这一回事。来自商河的建筑工人刘先生在采访中告诉记者,自己的工资是每日结账,对于高温补贴压根就“知不道”。随后,记者又在工地上找到了一位负责打磨钢筋工作的“长工”,该工人告诉记者,自己的工资是每天120元,对于高温补贴是什么并不清楚。

　　对于高温补贴一事,记者再次来到建筑工地的入口处,入口处的一位工作人员指了指旁边的一桶绿豆汤告诉记者,“这不是有绿豆汤吗?绿豆汤是专门降暑的。”而对高温补贴的发放,济南市有明确规定要求高温补贴不得以降温物品代替。

　　不落实的企业记入诚信档案，投诉违规开工拨(0531)61378707

　　对于违反限时停工令要求的建筑企业,济南市建委表示,目前已组成暗访组,在高温天气对各工地落实情况进行暗访检查,对存在问题的单位责令限期整改,整改不到位不得施工,发现工作不落实的企业,将采取强制停工等措施,给予通报批评,并记入诚信档案。

　　“前几天还下去检查来着,如果有不遵守限时停工令的,相关人员也可以进行投诉举报,我们的举报电话是0531—61378707,下面各区的建委也都公开了投诉电话,都可以进行电话举报投诉。”

　　同时,山东省人力资源和社会保障厅也曾发文明确规定,用人单位强迫劳动者在高温天气期间工作的,或者未按规定标准发放防暑降温费的,由县级以上人力资源和社会保障部门责令改正。其中,逾期未改正的,处以2000元以上20000元以下罚款。

　　虽然有着各种严令,但记者发现,不少建筑企业却是一直“顶风而上”。对此,济南建委一位内部人士告诉记者,目前在建筑行业依旧存在着“建筑工只是临时工”的问题,很多建筑单位与建筑工人并不会签订合法的劳动合同,这也使得建筑工人很难去维护自己的合法权益。