眼下2016年应届毕业生已进入集中求职的关键时期，值此第106个国际劳动妇女节来临之际，3月5日，由省人力资源社会保障厅、省总工会、省妇联、山东女子学院联合开展的“春风舞动”女大学生专场招聘暨妇女创业项目展示推介会在山东女子学院举行。
　　3月5日上午9点半，招聘会现场排起了长龙，因现场场面十分火爆，主办方分批次让女大学生们入场，在招聘现场记者发现，需求量最大的当属幼教机构，学前教育专业毕业生受欢迎。
　　“这几年孩子越来越多，幼儿园对老师的需求量比较大。”济南市市中区翰英幼儿园许姓园长告诉记者，尤其是二胎政策的放开，让不少幼儿园园长紧张起来,她所在幼儿园几乎每个班都有几个孩子的妈妈在为二胎做准备，必须提前储备好师资力量未雨绸缪。现场招聘的另一所幼儿园园长也告诉记者，今年要招聘17人，较去年提高30%。

　　省卫计委测算显示，全面二孩政策放开之后，多年的生育意愿得以释放，加上一些人的属相偏好，2016年、2017年可能会出现一个生育小高峰，2016年山东新生儿数量可能突破150万，婴幼儿的入园、入学需要早谋划、早准备。
　　需求的释放让学前教育专业的女大学生们不愁找工作，当前幼师待遇也在不断提高，记者采访中了解到，许多幼儿园承诺转正后月薪2000-3000元，缴纳五险一金，还包食宿。东方智慧连锁幼儿园自然园林生态幼儿园园长黄雪莹告诉记者，对于“物依稀为贵”的男幼师，每月工资会比女老师高出1000元左右。
　　据山东女子学院相关负责人介绍，学前教育是学校的热门专业，因为就业好，每年学生的录取分数线都是本校最高的，学生不到毕业好多就已“预订”出去，今年受政策和需求影响，这一现象更加明显。
　　“双创”热潮涌动，女大学生们也成为一支重要力量。在招聘会现场，省人社厅、省总工会联合设立就业服务和维权咨询台，现场解决女大学生就业创业中遇到的问题;省妇联通过妇女创业项目库平台，筛选出200余个适合女性的创业项目在活动现场进行了展示和推介。更有企业放出豪言，这次是来招“女老板”的。
　　婴贝儿健康管理顾问有限公司人事行政中心总监徐莉告诉记者，婴贝儿目前有56家门店，从2015年开始企业内部提出“人人都是创业家”，推动企业向创业型企业转型，并因此受益，自营店效益有了较大提升。“今年我们把大学生创业当做一项重点工作来抓，开设创业课程，举办创业大赛，建立创业基地，这次就想能招到‘创业老板’，大学生来了后不需要任何投资，只要有创业意愿，我们提供场所、平台和资金，让大学生无忧创业。”徐莉说。