说起公派留学，少有人会想到“农民”。据新华社报道，吉林省近三年先后公派400多位农民“留洋”，到日本借鉴家庭农场发展经验、赴法国了解生态循环农业、去荷兰学习高效精准农业，学习世界各地先进农业技术和管理经验，为发展现代农业蓄积力量。

公派农民“留洋”，乡村人才振兴的好创意！

“谁来种地”，是个大问题。记者在农村采访时发现，随着城镇化进程和人口流动提速，很多农民特别是新生代农民离开土地，到城里工作定居，农村空心化、农民老龄化现象日趋明显，“70后不愿种地,80后不会种地,90后不提种地”，是当下不少农村面临的现实。

与此同时，不少乡村耕地流转到了新型农业经营主体手中。与传统方式相比，种粮大户、“职业农民”和“家庭农场”等新型农业经营主体，科技应用更加广泛，种地的组织化水平和效率有了显著提升。然而，“新庄稼人”也有新烦恼，如何快速成长起来，如何用先进理念先进技术“种地”，也是一个普遍烦恼。

乡村振兴，主体是人，核心也是人，没有“人”的振兴，一切都是空谈。显然，公派农民“留洋”，就把关注点放在了“人”，就是解决“谁来种地”“如何种地”的实招。

公派农民“留洋”，也是推进农业供给侧结构性改革的有益探索。

新常态下的农业发展，总量不成问题，优质安全的农产品却供给不足，结构性矛盾日益凸显；耕地数量没有减少，耕地质量却在下降，面临着资源环境的“双重约束”。促进农业发展由过度依赖资源消耗、主要满足“量”的需求，向追求绿色生态可持续、更加注重满足“质”的需求转变，关键在人，关键要有一大批高素质的“新庄稼人”。

吉林景辉家庭农场有限公司经理王景辉在日本学习回国后，投资种植了1万亩藜麦、大豆和玉米等作物，实现利润350万元，并投资45万元引进生物质颗粒加工设备，加工玉米秸秆生物质颗粒1万多吨，实现利润200万元，实现了玉米产业链融合发展。这，正是学习国外一、二、三产业深度融合取回的“真经”。

公派农民“留洋”，发力点在“新庄稼人”，从生产端入手，提高种养大户、家庭农场、农民合作社、龙头企业和各类农业企业等“新庄稼人”素质，这是不断提高农业供给质量效益的根本途径。