茶歇不歇，聊成业务讨论会

　　□青岛日报/青岛观/青报网驻深圳记者 王 凯

　　每周两三次的下午茶歇，是王岩在威富通科技有限公司法务部实训期间最期待的事情之一。不是因为这段时间可以伸伸懒腰、放松休息，而是自己又能“上课”了。

　　王岩在威富通法务部有5名同事。部长张丽琴年龄最大，生于1988年，其他同事基本上是“90后”。年近不惑的王岩，非常自然地成为了大家口中的“岩哥”，好在他是法学专业出身，很快就与同事打成一片。

　　▲8月8日下午，威富通科技有限公司法务部同事在茶歇时交流（中间穿黑T恤者为王岩）。

　　王岩期待的茶歇，一般在下午三点半左右开始，持续一刻钟。名为茶歇，实际上并没有茶，而是一份大大的水果拼盘，配上干、湿两碟酸梅伴侣，吃起来酸甜可口。吃还在其次，这15分钟是一天里大家交流最集中的一次，大家每每都能谈到某个热点话题，从法律角度讨论看法与见解。

　　“他们都有法律职业资格证、专利代理人资格证，谈的问题非常专业，对我来说真像是上专业课一样。”王岩说，法务部的同事坐功特别扎实，一般坐下埋头工作就专注得“两耳不闻身边事”，茶歇是大家畅所欲言、沟通交流的黄金时刻。一个一个的15分钟里，大家通过自己的见解，讨论过网络购物先涨价后再打折促销是一种不道德的商业欺骗不诚信行为还是合理的市场行为；讨论过购买“小产权房”利弊分析；讨论过“张扣扣杀人案”“被踢出群起诉群主案”等系列热点案件。

　　“讨论的话题五花八门，你来我往、唇枪舌剑，有时候甚至争执不下、面红耳赤，下次茶歇接着讨论。但是，唯独从未讨论过家长里短。”王岩说，每次茶歇虽然只有15分钟，但是信息密度极大，自己从中学到了不少知识。王岩更愿意把茶歇看作是上课，这也是张丽琴的看法：“我们每次聊一个课题，一年下来就是上百个课题，日积月累的共享知识储备还是非常可观的。”

　　“我问过他们，是什么让他们如此自觉，干劲十足？他们的答案出奇的一致：深圳竞争激烈，必须要有危机意识；另一方面公司奖惩考核机制合理，充分体现‘按劳分配、多劳多得’。他们认为，在深圳只要有想法、有闯劲，就可能实现梦想。”王岩说，法务部的这帮人既年轻又自信，仰望星空同时脚踏实地，朝气蓬勃又业务娴熟，是深圳企业人才充沛的一个典型缩影。

　　茶歇不歇，聊成业务讨论会；空闲不闲，忙着参加培训班。正是因为这样一群年轻人，威富通成立仅四年就已上市，业务遍及五大洲40个国家和地区，累计受理移动支付交易金额超过10000亿元人民币。

　　“工作的时间忙工作，不工作的时间聊工作，下班之后一般是去参加各类培训班，无时无刻不在提升。遇到讨论不明白、争执不下的问题，就抽空查资料、找依据，拓展知识面。他们这种见缝插针的充电精神让我佩服。”王岩说，如何学习深圳搞活用人机制，变“要我干”为“我要干”，值得深思。