胶东在线消息 近日，恒邦股份新入职2019届毕业生入职培训在公司招待所二楼会议室举行。本次培训为期14天，按照计划他们如期完成了课程学习培训和拓展素质训练，随后将根据各自专业分配到公司相关的职能部室和生产公司进行轮岗实习。

　　总结座谈

　　公司企业文化和人力资源部提前安排并精心部署，将今年的大学生培训按照学历分为两期，组织召开入职培训暨开班典礼仪式，第一期全部为专科；第二期共有50余名且全部为本科以上学历，部分学生已考取了研究生学位。课程内容涉及公司的发展历程、战略规划、企业文化、人力资源、安全知识、生产工艺、后勤管理、职业发展规划以及商务礼仪等内容，通过专题讲座、案例分析、座谈交流、拓展训练、趣味联欢以及军训等形式，并安排他们到企业展厅和生产现场实地参观体验，同时，设置的“新的人生新起点，筑梦青春永向前”大学生培训成长历程刊版与培训工作同步进行，记录着每个人的成长点滴。岗前培训助推他们更多的了解恒邦文化、对未来建立更多的信心和希望，帮助大家从“校园人”向“职场人”过渡，实现从“社会人”到“恒邦人”转变。

　　养马岛拓展

　　近年来，恒邦股份在抓好现有人才培养和使用的同时，更加注重高学历和专业技术人才的引进和培养工作，并制定了人才梯队职业规划和岗位实习计划方案。大学生的入职，进一步夯实了公司人才后备力量，为公司高质量发展奠定了基础。届时，公司的人才数量更加充足、技能更加精湛、梯次也更加合理。