春风送岗，春暖人心。昨日上午，山东省烟台市妇联与市人社局联合在市人力资源市场举办2019年巾帼红·春风行动女性创业就业专场招聘会，专门设置家政服务招聘专区，为求职女性提供上千个家政岗位。记者在招聘会现场了解到，随着两孩政策的全面放开，我市家政服务的需求与日俱增，就业方式灵活、技能要求相对较低等特点，使之成为吸纳妇女就业的优势产业。市妇联积极促进广大女性创业就业，邀请创业导师、人力资源等专家现场为求职女性答疑解惑，助力巾帼梦想在新时代的舞台上美丽绽放。

　　13家龙头企业提供上千个岗位

　　昨日上午8:30，家住莱山的王翠兰来到招聘会现场，“我想找份照顾老人的家政工作，但我自己家里也是上有老下有小，有家务要做，所以希望每天半天左右，洗衣、做饭我都在行。”王翠兰对记者说。市工人文化宫的招聘人员宇泳澔为王翠兰登记信息后，表示会为她尽快匹配合适的工作并培训上岗。“一般的家政公司会收取10%左右的中介费用，但我们是公益性事业单位，介绍工作不收取任何中介费，在我们这里找工作的家政人员，实际工资是多少钱就能拿到手多少钱。”宇泳澔告诉记者，“现在家政服务行业需求很旺盛，而且消费者有年轻化的趋势，越来越多的年轻人选择请育婴师来减轻父母照顾孩子的负担。”

　　记者在招聘会现场看到，市妇联专门设置了家政服务招聘专区，发动市女企联、家协等社会组织，依托联民物业公司、御花园老年公寓、银和怡海家政、慈悌合家政等13家家政服务龙头企业，为求职女性提供了上千个家政岗位，其中涉及月嫂、家政、护工、保洁、网络管理、幼师、培训策划师等十几个岗位。

　　“现实中不缺心灵手巧、吃苦耐劳的妇女，缺的是经过系统培训、有专业技能、懂职业道德、守职业规范的专业家政人员。由于社会对高质量家政服务需求越来越旺盛，对上岗人员的培训越来越重要。”关于家政服务人员的培训问题，联民家政的招聘人员宋女士介绍说，公司专门设置了技能培训学校，提供月嫂、育婴、家政服务、养老护理等职业的初、中、高级培训，就是为了帮助家政服务人员高素质持证上岗。

　　妇女有熟悉家庭服务、发展家庭服务的优势，是发展家庭服务业的主体、主角和主力，是家政业的主要从业群体。在招聘会现场，市妇联主席李咏梅表示：“家政服务业是朝阳产业，是女性就业创业、增收致富的有效途径之一。希望家政企业进一步规范管理，诚信经营，自觉维护行业声誉，树立品牌形象，共同打造我市家庭服务工作的亮丽名片, 也希望妇女姐妹切实转变就业观念，积极参与发展家庭服务业。”

　　招聘会还集中安排适合女性岗位进场，主要涉及财会人员、行政办公人员、保管员、人力资源管理、经营管理、国际贸易、营销服务等领域。据统计，参加现场和委托招聘的用人单位达120多家，提供专业工种90多个。

　　今年将开展多场女性双创培训

　　妇女事业风鹏正举，巾帼建功正当其时。如何引领妇女在创业就业的广阔天地发挥巾帼作用、展现巾帼力量，全市妇联组织进行了有力的探索和实践。

　　过去一年，市妇联请专家把脉会诊、座谈研讨，围绕制造业、现代农业、文化旅游、金融服务实体经济等重点领域，以及企业在银行融资、企业招投标等方面存在的问题，为女企业家把脉问诊、献计献策，竭尽全力助推企业发展。积极探索在专业园区、女企联、女性企业中建立妇联组织，探索“园区+妇联”“联谊会+妇联”“企业+妇联”的发展模式，助推企业更好发展。在妇女创业创新集中的1861文化创意产业园和电子商务产业园建立妇联组织和妇女工作阵地，得到创业女性的一致好评。

　　今年，市妇联将持续推进“女企业家创新引领行动”，结合全市“双招双引”工作要求，组织开展形式多样的女性双创培训，培树一批女性双创领军人物和创新团队，帮助女企业家通过与行业领军企业开展资本对接、技术嫁接、市场衔接等方式，借力发展壮大、增强竞争实力。（钟嘉琳　王月丹）