自“权健事件”联合调查组进驻以来，经过调查取证，相关部门对权健公司涉嫌传销犯罪和涉嫌虚假广告犯罪，进行了立案侦查。齐鲁网闪电新闻记者前往天津权健总部进行调查采访时，遇到了一名天津权健的会员。　　

　　在天津权健总部的门口，记者遇到了前来维权的前会员——李明（化名），他告诉记者，曾经在这里，每天都有成千上万人开会到深夜，他们在礼堂内呐喊，斗志昂扬。而他，也曾是其中的一员。　　

　　“现在这个时间点，你让我加盟权健，我可能根本就不相信，或者是怀疑一年半载的，但是在那个情况下，权健正是风风火火，如日中天的时候。”李明回忆，2015年是他在权健度过最疯狂的一年。在体验了三次火疗以后，李明开始对权健产生了兴趣。起初只是想跟朋友合伙开一家店，挣点小钱，然而一次天津的实地考察，深深的震撼了他。

　　“院里放着一个直升机，这是我们老总的，当时说这直升机值七千万。”　　

　　这是李明第一次走入权健肿瘤医院时所看到的景象，除此以外，门口还停着一辆公司负责人的劳斯莱斯幻影。虽然当时肿瘤医院尚未开业，但是李明依然深受震撼。后来，在医院开业当天，李明和朋友又在老师的带领下前去参观，在亲眼看到医院药材被会员抢空的时候，带头老师告诉他，如果你加入，你将有机会从医院盈利中获得分红。于是，在缴纳了7500元以后，李明成为了一名权健会员，并拥有了一家属于自己的火疗店。此外，成为会员以后，还要参加各种培训会，李明便从中了解了公司的运营模式和奖励制度。　　

　　权健当时运营的是双轨制，李明告诉记者，所谓的双轨制，也就是一个点位下可以发展两条线，像三角一样，内部又叫“黄金三点位”，谁先交钱，谁先占点位，点位越高越有利。在此基础上发展下线，组成新的“三角形”，1分2，2分4，到第六层就是64人，人数呈几何裂变。因此，会员的收入来源也大致分成这两种：销售权健的产品和拉人头。李明坦言，一开始都做陌生的人，后来都做亲戚的生意。权健会员有明确的级别，每到一定的级别，要有一定的销售业绩，需要每个月拿一定货的。但是做直销的产品，就不可能像小卖部里卖东西一样，根本就卖不出去，都是自己家自己吃自己用。　　

　　李明告诉记者，多数会员在产品销售上都会碰壁。相比于产品销售，他们更喜欢拉人头。而且，权健在拉人头这一块儿设立了很多的奖项，有销售奖、培育奖、合作奖等等。有个推广奖，一周最高5万封顶。只要你占的点位高，下线一直在做，不是不可能。他们算过，一个礼拜，你下线发展了100多人，你就能拿到。　　

　　此外，公司还采取“分层”培训的制度，根据会员加入权健的时间不同，会进行有针对性的培训。对刚来的“新人”，只是一味的介绍公司的实力有多强大，并不涉及内部的运营模式和收入来源；而对于李明这样加入一段时间的会员，则更注重话术培养，如何同其他会员“打配合”，拉到更多的人。再往上，就是领导人会议，需要年薪几十万才可以去。然而开拓市场并非易事，李明为了能拉到更多的人，他的脚步遍布西北、宁夏。为了取得客户的信任，他努力让自己看起来过得有钱，贷款买好车、买衣服，然而也因此负债累累。　　

　　就在他想要放弃的时候，权健的老师帮助他找人办了三张信用卡，鼓励他继续干，同时会每天召集和他一样“碰壁”的人开会到两三点，一起反思，帮助他们想办法，用一个个奖励制度为他们“打鸡血”，循环往复。但最终，看清一切的李明选择退出。　　

　　李明告诉记者，“如果我还在里面不出来，我害的肯定是更多的人。一个普通人的梦想被无限的放大以后，你根本就达不到。就好像这面包被放在水里膨胀了起来，你缩回去你就知道了，但缩回去也是相当漫长的时间。”