记者从临沂市人社局获悉，我市新增一批高技能人才培养特色载体项目。特色载体建设项目的实施将在创新人才培养模式、提高人才培养质量、增强社会服务能力等方面发挥示范带动作用。截至目前，全市共拥有技能人才70.23万人。

　　据介绍，这批高技能人才培养特色载体项目为：天元建设集团有限公司被授予国家级技能大师工作室；山东交通技师学院被评为山东省技工教育特色名校；临沂技师学院被评为齐鲁技能大师特色工作站；山东交通技师学院和临沂市技师学院被评为山东省世界技能大赛集训基地。

　　近年来，我市各级人社部门不断加大高技能人才队伍建设，通过实施技工院校培养、以赛促学和载体建设，健全技能人才培养使用体系。加快技校资源整合步伐，形成了以技师学院为龙头、高级技校为骨干、普通技工学校和民办职业培训机构为基础的职业技能培训体系。截至目前，全市共拥有技能人才70.23万人，其中高技能人才10.88万人，高技能人才占技能劳动者比例达到15.5%。

　　“为健全技能人才培养体系，主动适应企业用工需要和产业转型升级的新要求。”市人社局相关工作人员介绍，通过建立完善以企业为主体、技工院校为基础，学校教育与企业培养紧密联系、政府推动与社会支持相结合的开放式的技能人才培养体系，目前，全市共有技工院校9所，其中技师学院4所、高级技工学校1所，在校生3.6万余人，每年毕业1.2万余人，技工院校毕业生就业率稳定在96%以上。

　　此外，通过实施“金蓝领”培训工程，采取政府投入引导、企业和职工共同负担的筹资方式，采取院校与企业合作、理论与实训相结合的培养模式，仅去年就组织培训“金蓝领”技师、高级技师1545人，累计培养和选拔了1.2万名紧缺的中青年技师，有效缓解了一线青年技工短缺的问题。