今年应届毕业生岗位工资在3000元／月至5000元／月区间

　　企业HR：我们给的工资不高

　　毕业生：就业意愿没那么迫切

　　青岛日报／青岛观／青报网讯 3月30日，一场参加企业超过300家的大型高校毕业生招聘会在中国海洋大学崂山校区举行。记者从招聘会现场获悉，今年青岛本土企业为高校毕业生开出的岗位薪资多数位于3000元／月至5000元／月区间内，与去年相比，部分企业的岗位待遇每月提高了300元至700元不等。面对就业，很多毕业生心态平稳，对薪资的期望值也没有盲目追高，就业意愿也不再迫切。

▲图为招聘会现场。

　　招聘会现场，300余家企业提供了1万余个就业岗位，涉及建筑、旅游、金融、科技、医药、网络等领域。一家为招聘企业服务的人力资源公司工作人员向记者介绍，今年企业的招聘岗位薪资普遍上调，调整幅度从300元至700元不等，整体工资水平位于3000元／月至5000元／月区间内。“目前青岛企业的工资水平与北上广深等一线城市没有可比性，与周边烟台、日照等城市的差距也很微弱，在房价比兄弟城市高很多的背景下，很多毕业生会选择流向房价较低的地区。”工作人员说。

　　小于是青岛大学计算机专业的应届硕士毕业生，看完所有招聘企业后，她有些许失落。“我的工资期望值是5000元／月到6000元／月，参加了几场招聘会后，我发现意向企业提供的工资与我的期望值有500到1000元的落差。”由于决心留在青岛发展，小于很快调整了自己的期望值，“可以先从4500元／月的工作干起，虽然这种工资水平很难支持我在青岛购房，但我不介意长期租房生活。”

　　“我们给的工资不算高。”一家来自潍坊的科研院所正在招聘科研人员，他们为硕士研究生开出的岗位工资是5600元加项目绩效工资，为博士研究生开出的岗位工资是年薪20万、提供事业编制以及为其配备住房和汽车。这位招聘人员告诉记者，院所为员工提供两种薪资标准，一种是“固定工资＋项目绩效”，一种是协议工资，“‘5600元＋项目绩效’模式到手工资基本上不会超过6000块钱，而协议工资起步就是1万／月，但在同等情况下，多数毕业生选择的是前者。”他介绍，选择协议工资，则意味着院所对毕业生的科研要求较高，实际工作过程中也比较辛苦，这也是多数毕业生不愿意“多拿钱”的原因。

　　采访过程中，多家企业工作人员向记者表示，由于招聘企业增多、家庭压力较小等原因，近几年毕业生就业的压力减小，就业意愿并不迫切。“很多毕业生是在考研、考公务员、考事业编等尝试失败之后，再选择到企业求职应聘。”张女士是一家食品检测企业的招聘人员，她向记者介绍，招聘工作中，企业发现部分本科、研究生毕业生存在“眼高手低”的情况，所以近年来企业开始走入专科院校进行招聘，“专科院校可以有长达一年的实习时间，在此过程中，双方对彼此可以有更深入地了解，企业也能进行专业化的培训，这样的毕业生到企业工作之后，上手很快，也更加务实。”采访过程中，一位硕士毕业生在听说该企业同样允许专科毕业生承担科研任务后，便离开了招聘展台。

　　来自中国海洋大学的本科毕业生小毕刚刚启动找工作的步伐，“我们班目前在找工作的学生大约占总人数的2／3，不过这2／3中，也有相当部分是考研、考公不成功的同学。”学习船舶与海洋工程专业的小毕对薪资的期望值是4000元／月左右，交谈中记者发现，小毕对于求职应聘这事并无过多研究。“我现在还不清楚青岛有哪些和我专业对口的企业，在找工作方面，家人也没有给我多大的压力，所以我慢慢来吧。”