胶东在线3月19日讯 烟台市人力资源市场创新服务方式，延伸服务触角，积极开展“春风行动”，推动供需高效对接。

　　为了让用人单位和求职者尽早知晓用工信息，烟台市人力资源市场积极搭建“信息桥”，推出“招聘会日历”，将招聘会信息发布在日历图片上，把每天的招聘会主题、就业服务机构情况、劳动保障政策等信息呈现给求职人员和招聘单位。同时，利用广播电视、移动终端等多渠道宣传发布就业信息，广泛宣传就业政策、招聘会时间安排，扩大“春风行动”的影响和效果。

　　开展企业春季用工调查，精准对接助搭“联姻桥”。烟台市人力资源市场对全市14个县市区和市直20多个行业具有代表性的100多家企业进行调查，掌握企业春季招聘用工情况，有针对性的开展招聘活动。“春风行动”期间，将连续举办招聘会120多场次，服务用人单位5000家次，招聘就业岗位4万多个。截至目前，已促进5000多人次与用人单位达成就业意向。

　　分类指导助搭“暖心桥”。针对进城务工人员，烟台市人力资源市场在招聘会现场设立了专门服务窗口，提供“一对一”职业指导服务，量身定制个性化方案。在登记受理、推荐岗位等方面提供精细化服务，即时解决他们在求职过程中遇到的难题。针对高校毕业生，通过职业素质测评系统使其全面了解自身的职业兴趣、职业人格、创业能力等，及时确定就业方向，避开择业误区。针对各类用人单位，积极开展企业用工指导，帮助企业改善用工环境，提高岗位对接成功率。

　　另外，市人力资源市场还开展就业扶贫系列活动，助搭“连心桥”。春节前后，烟台市担负与德州有对口就业协作扶贫任务的10个县市区，分别举办了“春风行动——就业扶贫协作专场招聘会”，提供岗位信息3221个，现场1020人达成意向。举办“就业鲁渝行活动”，筛选了玲珑轮胎、双塔食品、喜星电子、富士康、中宠食品五家优质企业参加，发布了涉及机械制造、食品加工、电子生产、旅游服务等4691个岗位需求信息。