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大众网威海1月16日讯 (通讯员 隋鹏飞 记者 孙琳)为进一步加强青工队伍建设,1月8日,荣成公司举办职业生涯规划讲座,帮助青工思考负责任与成才之间的关系,把职业理想转化为工作动力,成长为对企业和社会负责任的有用人才。
讲座以“科学规划职业生涯,争做负责任人才”为主题。系统分析了企业人力资源现状和长期规划,并结合生动案例介绍了自我评估、职业生涯机会评估、确定职业发展目标、选择职业生涯发展路线、制定职业生涯行动计划与措施、评估与回馈等职业生涯规划的6大基本步骤,引导青年员工从对自己负责、对企业负责的角度进行前瞻性思考。
职业生涯规划讲座是荣成公司2013年“青春导航”主题活动的子活动之一。活动以“善小大爱”为主题,将青年素质提升行动、青年岗位建功行动和青年工作品牌创建行动贯穿全年始终,旨在通过职业规划、青年读书、专业培训班、技术比武、志愿者服务等系列活动,让团员青年进一步明确成长方向,坚定奋斗信心,发挥个人所长,成长为想负责任、能负责任、要负责任的优秀人才。
活动中,荣成公司建立了青工职业生涯规划“数据库”,为不同目标规划的青工搭建培养平台。如有针对性举办入党积极分子培训班,班组基础管理知识讲座、高级工培训讲座等一系列有助于青工在规划期内实现自身制定的目标规划的活动;贴近青工生活、贴近青工作业现场,定期召开青工座谈会,及时把握青工思想动态,与青工之间架起连心桥,积极为他们的工作生活排忧解难等。目前,“数据库”已录入系统内172名青工职业规划。荣成公司通过 “数据库” “动态跟踪”青工的思想动态,进一步提升了青工思想教育工作针对性地,激发了青工的工作激情,更好推动了企业与青工的共同快速发展。
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1月12日,历下区城管局环卫管护中心的相关负责人也证实了试点暂停和垃圾混装带来的质疑。1月12日,济南市城管局废弃物处理处高秋霞给的最新数据称,目前济南的垃圾年均增速已达8%至10%之间。[详细]
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