本报讯 (记者 杨光达 通讯员王璐)近日，在全市个体私营企业党建工作推进会上，莒南县介绍了《推行“4+2”工作法 打造“亮星党建”品牌》的个私企业党建工作先进经验。这一工作经验获批山东省个私党建标准化试点项目。

　　去年以来，莒南县以发展个体私营经济为抓手，不断强化个体私营企业党组织建设，积极破解个体私营企业党建工作难题，探索出“4+2”工作法，从而在“小个专”领域下好了“先手棋”，下活了全县“一盘棋”。

　　“四亮”是做好个体私营企业党建工作的扎实基础。“四亮”即共产党员亮身份当先锋、亮职责作示范、亮承诺树形象、亮星级抓管理。莒南县市场监管局依托10个基层所建立10个个体私营企业党总支，下辖30个网格党支部，在13个企业和专业市场分别建立13个党支部，将“口袋党员”“隐身党员”及无法正常过上组织生活的党员吸收进来，采取电话、微信和电子邮件等方式，随时与党员保持沟通和联系，掌握流动党员的动向和情况。各网格党支部结合自身实际，开展创建红色驿站“党员之家”活动，哪里有党员，哪里就有党组织，哪里就有党员之家。该局制定出台《关于在全县个体私营企业实施“党旗飘扬”工程、开展“四亮”活动的意见》，将“党旗飘扬”和“亮星党建”有机结合起来，开展共产党员“四亮”活动，企业在党员劳动岗位设立“共产党员岗”，个体工商户在经营门店悬挂印有经营职责和承诺的“共产党员经营户”标牌。出台了《关于在全县个体私营企业党员中推行“积分管理、星级考评”的实施意见》，对党员实现日常管理精细化、科学化和规范化。考核内容由共性部分和个性部分组成，包括党员参加组织活动、党费交纳、诚信守法经营等情况。每季度末，各支部将全体党员积分情况通过党务公开栏等多种形式进行公示，明确星级评定并给予奖惩。目前，已纳入管理的党员 104名，流动党员232名。

　　“两手抓双跟进”是做好个体私营企业党建工作的组织保证。“两手抓双跟进”，即党建指导和行政指导两项工作齐抓共进。加强党建指导：一方面，该局打造莒南县兴禹水利建设工程有限公司党支部等党建示范点，设立“红色驿站”，发挥党组织的战斗堡垒作用；另一方面，创新党员学习方式，结合开展“两学一做”学习教育，号召党员加入“个私党委党员e家”微信群，以“微党课”“网络教学”为主，推行微信教学、APP教学等方式，解决了广大党员的工学矛盾。目前，通过微信共推送“两学一做”小知识230多期。加强行政指导：发挥市场监管职能，规范“小个专”合法经营，帮助企业排忧解难。一方面，加强培训指导，走访金胜集团、三方集团等60多家企业，就加强中国驰名商标、地理标志证明商标品牌培育和“守合同重信用”企业申报等进行现场指导；组织申报山东名牌、临沂市标准化创新贡献奖和市长质量奖；对20多家物业公司的管理合同进行集中会审，对40多家房地产企业从广告宣传、有序竞争等方面予以指导培训，增强其诚信经营依法经营意识。对60多家网商和100多家加油站进行普法宣传、公平竞争等培训。另一方面，加强服务指导，通过走访企业、召开专题座谈会等形式，积极开展“三押一推”政策宣传，牵手“银企对接”，解决企业资金短缺难题。

　　通过实施“4+2”工作法，2017年度，莒南县小微企业获临沂市“两新”组织“党旗飘扬”工作优秀示范点 1个、示范点5个；共办理地理标志证明商标2件，新公示临沂市“守合同重信用”企业47家，获得临沂市标准化创新贡献奖一等奖1个、三等奖1个、优秀奖1个，获得山东省名牌产品4个、市长质量奖提名奖2个。