第二、三产业是就业的主要渠道 

　　从产业需求看，上半年，第二、三产业是我市就业的主要渠道。一、二、三产业的需求比重依次为3.02%、44.48%和52.5%。

　　其中，第二产业需求与去年同期相比，所占比重提高了3.73个百分点，需求人数增加了2757人，增幅为11.56%。第三产业与去年同期相比，所占比重降低了0.26个百分点，需求人数增加了524人，增幅为1.7%。

　　制造业人才需求占比超四成 

　　从行业需求看，制造业成为人才需求“大户”，位于前三位的依次是制造业、批发零售业和居民服务及其他服务业，其用人需求分别为41.67%、14.88%和12.65%，三者合计约占市场总需求的69.2%。

　　与去年同期相比，制造业企业劳动力需求比重增加了2.65个百分点，增幅为9.14%，批发零售业降低了3.71个百分点，降幅为18.19%，居民服务及其他服务业提高了1.43个百分点，增幅为15.25%。

　　民营经济成用人需求主体 

　　上半年，有限责任公司和股份合作企业的用人需求占总需求的六成以上。

　　从用人单位需求来看，企业在用人需求中仍占主体地位，所占比重达100%，其中，内资企业占90%以上，外商投资企业占5.84%，个体经营需求人数占2.03%。

　　从用人单位经济类型看，民营经济用人需求占主体，其中有限责任公司、股份合作企业、私营企业及股份责任公司等用人单位共登记需求40991人，占总需求人数的70.89%，是我市吸纳劳动力就业的主要渠道。

　　生产运输设备操作和商业服务业是需求主体 

　　从各类职业的需求状况看, 生产运输设备操作人员和商业服务业人员是我市劳动力需求的主体，占总需求人数的61.45%。

　　其中，生产运输设备操作人员需求人数为20326人,占33.98个百分点。与去年相比，所占比重提高了6.63个百分点。商业服务业人员的需求人数为16432人，占27.47%。与去年相比所占比重降低了4.59个百分点。

　　从求职情况看，求职人数最多的为生产运输设备操作人员，求职人数为13033人，占总求职人数的28.15%；其次是专业技术人员，求职人数为11677，所占比重为25.22%；居第三位的是办事人员和有关人员，求职人数为9673人，占20.89%。

　　35岁以下青壮年劳动力占六成 

　　从劳动力供给状况来看，新成长失业青年和就业转失业人员是求职队伍的主体。求职者中，男性多于女性，35岁以下青壮年劳动力占六成，文化程度以高中及以上学历为主，合计占七成。

　　从企业需求看，65.61%的用人需求对求职者性别有明确要求。其中，对男性的需求占39.67%，对女性的需求占25.94%。

　　从用人单位对劳动力的年龄要求看，34.14%的用人需求对劳动者年龄有所要求，且主要集中在16-34岁之间，占总需求的33.65%。

　　从求职者的年龄构成看，同样以青壮年为主。16-34岁之间的求职者占67.71%，求职者的年龄构成与用人单位需求基本一致，相对而言，年轻的求职者更受用人单位青睐。

　　从用人单位对求职者的文化程度要求看，58.67%的用人单位对求职者的文化程度有明确要求。从求职者的文化程度看，具有高中及以上文化程度的求职者是求职队伍的主体，合计占72.13%。（记者 周颖 通讯员 程朋）