栖霞交运:“学、懂、守”规矩筑牢安全根基

2017-07-10 10:25:00 来源: 胶东在线 作者: 衣倩倩 柳海林 王丹

  胶东在线7月10日讯(通讯员 衣倩倩 柳海林 王丹)为进一步落实生产经营单位安全生产主体责任,增强从业人员安全生产意识,特别是规范一线员工操作行为,提高安全管理水平,及时消除安全隐患,栖霞市宏达机动车驾驶员培训有限公司以“学规矩、懂规矩、守规矩”活动开展为契机,用规矩筑牢安全根基。

  学规矩。通过集中学习、观看宣传教育片等方式,组织公司全体干部职工,学习《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》、《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》等相关法律法规及政策文件,使广大干部职工明确各自岗位职责,提升安全生产水平;组织企业员工学习安全生产管理制度、岗位操作规程及应急处置知识,使员工能够识别本岗位的主要风险,知晓不遵守安全制度所引发的潜在不利后果,熟知岗位安全制度和操作规范及应承担的责任,并严格遵照执行。

  懂规矩。通过组织召开安全生产例会、座谈会、培训会等方式,组织公司全体干部职工交流沟通安全经验与信息,共同探讨解决工作中遇到的安全问题,分享各自的学习、工作经验;通过组织安全知识考试进一步巩固学习成果,让安全生产规矩入心入脑入行,争做“规矩”上的明白人,让员工做到“三能够”:能够熟知安全理念,理解安全承诺,并融入日常行为中,养成良好习惯;能够知晓岗位安全责任,熟练掌握安全操作规程,作业行为习惯良好,杜绝“三违”现象;能够识别岗位作业风险并落实防范措施,掌握应急处置、自救互救和逃生技能。

  守规矩。通过设置入厂规矩牌、制作悬挂活动宣传标语,树立“人人懂规矩,事事守规矩”的思想观念,形成“遵守规矩光荣、违反规矩可耻”的浓厚氛围。通过开展“身边隐患随手拍”、安全生产建言献策等活动,动员全体职工查找身边安全隐患和不安全行为,让员工互相监督,调动自觉守“规矩”的积极性。同时,健全安全生产考核奖惩机制,增强员工遵守规矩、执行制度的自觉性,使员工做到自觉参加单位组织的各类安全生产活动;自觉对工作中发现的问题和隐患及时提出建议和报告。

  通过“学规矩懂规矩守规矩”活动的开展,干部职工安全意识明显增强,安全素质明显提升,安全生产水平明显提高,为企业安全发展奠定了坚实基础。

初审编辑:魏鹏

责任编辑:姜晖

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