随着R1、R3线陆续动工，济南人的“地铁梦”又前进了一大步。记者从济南轨道交通集团了解到，为了做好未来地铁的运营，该集团正筹建运营分公司，并开始面向社会招纳专业性人才。据悉，本次招聘人数共计57人，岗位涵盖综合管理、人力资源、党群工作、工程技术等。

　　按照济南轨交建设规划，R1、R2、R3、环线，以及市区M1、M2、M3和M4线预计将在2023年全部竣工。目前，地铁R1线土建工程已完成总工程25%，R3线目前主要在进行围护结构施工，下半年，R2线、环线CBD段有望开工。随着轨交建设如火如荼地全面展开，济南轨道交通人才缺口较大，“揽才”成了当下之需。

　　据悉，筹建中的济南轨道交通集团运营分公司是济南轨道交通集团下属国有企业，负责济南市轨道交通的运营管理工作。根据公司发展需要，开始面向社会招聘专业人才。其中轨交集团本部招聘21人，运营分公司招收人数较多，有36人。

　　具体招聘如下：

　　一、招聘岗位

　　(一)集团本部

　　工程技术中心常务副主任、设计管理、资源开发、人力资源管理、退休返聘工程师。

　　(二)运营分公司

　　1、副总经理;

　　2、人力资源部正副部长，工作人员;

　　3、综合管理部副部长，工作人员;

　　4、党群工作部副部长，工作人员;

　　5、车辆部正副部长，检修中心、乘务中心、设备中心正副主任;

　　6、自动化部正副部长，自动化中心、AFC中心、通号中心正副主任;

　　二、资格条件

　　1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2、具有职位要求的学历和工作能力;

　　3、具有良好的品行，热爱轨道交通事业;

　　4、身体健康，年龄45周岁以下。

　　特别优秀的，学历和年龄条件可适当放宽。

　　三、招聘流程

　　1、报名：应聘人员可登陆“中国济南人才网”“前程无忧网”查看招聘公告和相关附件。

　　报名时间：2016年8月11日- 8月28日。

　　此次招聘报名方式为电子邮件报名，请应聘人员认真、完整地填写相应岗位的《报名登记表》，其他格式的简历、报名表无效。《报名登记表》以电子邮件附件形式发送至邮箱(jngdrlzy@126.com)，邮件主题和《报名登记表》名称务必均命名为“集团本部+岗位+姓名”或“运营分公司+岗位+姓名”，收到符合要求的邮件后，工作人员会及时回复，无需来电确认，谢绝应聘人员及亲属来访。

　　2、资格审查：收到报名材料后，对应聘人员进行资格审查，确定面试人员名单并电话通知面试时间、地点。

　　参加面试人员请携带资格证书、学历证书等原件。

　　3、面试：面试委员会对应聘人员的专业技能、综合能力进行评价。

　　4、考察与复核：按照面试成绩确定考察对象，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、工作实绩等情况，考察时间、方式另行通知。

　　5、体检：参照《公务员录用体检通用标准》，应聘人员到指定医院进行体检，体检不合格或放弃体检的，不予录用。

　　四、录用及待遇

　　1、办理入职：公司招聘办公室根据应聘者面试、考察、体检等情况，择优确定聘用对象，办理入职手续，试用期3个月。

　　2、薪酬待遇：参照国内同行业同职位薪酬水平。

　　五、其他事项

　　1、应聘人员应如实填写相关信息，弄虚作假的，取消其入职资格。

　　2、本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。除本公司发布的人才需求信息外，不招聘其他人员，也不在济南市以外地点安排招聘相关工作，请提高警惕，谨防受骗。

　　3、未尽事宜，请电询：0531-66690531(周一至周五9:00-17:30)

　　更多详情及表格下载请点击：http://www.cn-jnrc.com/info.jsp?id=1299&from=timeline&isappinstalled=0